merkmedewerkers (werknemers) en mediarelaties
- Interne communicatie van nieuwe merkpositionering: “innovation and you” op een verhalende manier.
- Trainingen gegeven in de organisatie aan medewerkers om het verhaal te vertellen: waarom deze nieuwe positionering en wat betekent dit voor jouw afdeling/functie. Hoe kan je bijdragen aan de nieuwe positionering?
- Train-de-trainer sessies gegeven, zodat alle medewerkers getraind konden worden.
- De nieuwe positionering verwerkt in tactieken als het Philips Magazine en evenementen georganiseerd rondom dit thema.
resultaten
- Dankzij de inzet van storytelling en diverse middelen werd de nieuwe positionering goed opgepakt.
